La Diputación convoca la 4ª edición de los Premios Nuestra Provincia Por la Igualdad

La Diputación de Badajoz ha convocado la cuarta edición de los Premios Nuestra Provincia Por la Igualdad, con los que se pretende reconocer el trabajo desarrollado por personas y entidades públicas y privadas en favor de la igualdad de género y contra la discriminación por razón de sexo, además de la lucha contra la violencia de género.

De cara a este año, la principal novedad es que podrán presentar sus candidaturas todas las entidades públicas o privadas con sede en la provincia.

En concreto, todos los detalles de este galardón, impulsado por la Institución provincial, han sido presentados este martes por Lourdes Linares, diputada de Igualdad; Emilia Parejo, coordinadora del Área; y José Antonio Dueñas, jefe del servicio.

Además, coincidiendo con la presentación, se han publicado en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) las bases para concurrir a las seis categorías del premio, todas ellas dotadas con 2.500 euros y un trofeo.

Así pues, el plazo para hacer llegar las candidaturas será de veinte días naturales, finalizando el próximo 23 de septiembre, mientras que los premios serán entregados con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, que tendrá lugar el 8 de marzo de 2025.

En este sentido, según ha destacado la diputada, el certamen tiene como objetivo reconocer el trabajo de personas, empresas y asociaciones que luchan en favor de la igualdad real entre hombres y mujeres y contra la discriminación por sexo.

Por otra parte, Lourdes Linares ha aprovechado la rueda de prensa para mostrar sus condolencias por el fallecimiento de la periodista María Jesús de las Heras, a quien definió como “una gran profesional que rompió muchos techos de cristal”.

SEIS CATEGORÍAS

De este modo, un año más, los Premios Nuestra Provincia Por la Igualdad constarán de seis categorías, cuyos premios estarán dotados de 2.500 euros y un trofeo, el cual ha sido diseñado por Javier Remedios y realizado por Terracota Mérida.

Concretamente, las categorías del galardón son: instituciones públicas o centros públicos, enfocada en proyectos que de forma transversal promuevan la igualdad entre hombres y mujeres; así como entidades sin ánimo de lucro, donde se premiará la labor de estas por la igualdad y por la erradicación de la violencia de género.

También está la relativa a empresas, cooperativas sociales y otras entidades privadas, para distinguir a aquellas que promuevan acciones de la conciliación entre la vida familiar y profesional, la paridad en sus órganos directivos y la lucha contra la brecha salarial.

Jóvenes por la Igualdad es otra de las categorías previstas para premiar acciones de sensibilización en la infancia y la adolescencia; así como Pionera de la Provincia, que distingue a personas físicas de la provincia que en sus profesiones hayan roto roles o estereotipos y fomentado la igualdad real.

Finalmente se encuentra la referente al Premio Charo Cordero, que reconocerá a personas físicas o jurídicas, entidades públicas y privadas, que durante este año hayan desempeñado un papel relevante a nivel nacional y/o regional para reivindicar el papel de la mujer y la igualdad de género.

De hecho, según informa la Diputación pacense en una nota de prensa, esta última categoría lleva el nombre de una mujer considerada un referente del municipalismo durante su trayectoria política.

MEJORA DE LAS BASES

En cuanto a la presentación de candidaturas, podrá realizar su propuesta cualquier entidad pública o privada con sede en la provincia, a no ser que se proponga a sí misma, según ha detallado Emilia Parejo. Ésta es la principal novedad de esta edición, ya que hasta ahora solo podían hacerlo entidades locales, mancomunidades y oficinas de Igualdad.

Además, la coordinadora del Área de Igualdad de la institución provincial ha señalado que la comisión de valoración estará formada por todos los directores, coordinadores y gerentes de las distintas áreas de la Diputación.

Por su parte, José Antonio Dueñas ha aclarado que las bases de la convocatoria han sido mejoradas desde los puntos de vista técnico y administrativo, y que estas contemplan doce items para catalogar cada una de las propuestas según las categorías del premio.

También ha añadido que en las bases publicadas se incluye la baremación para puntuar cada una de ellas según su aportación en favor de los derechos de las mujeres, la lucha contra la discriminación por razón de sexo y la erradicación de la violencia de género.